为了帮助新员工进一步了解集团现状和发展前景，表达新员工心声，展现新员工风貌，加强企业文化建设，集团人力资源部于2012年07月14日上午组织举办了新员工与集团领导的见面恳谈会。会议由人力资源部副总监黄湘云主持，集团公司董事会及总办领导与三十几位新员工欢聚一堂，畅谈心声。

新入职员工首先分别做了简短自我介绍，大家各具特色的表达赢得了阵阵掌声，会场气氛活跃，大家很快拉近了彼此间的距离。黄建忠总裁代表公司表达了对新员工的诚挚欢迎和殷切期望，鼓励大家踏实工作、开心工作，并从“我们的战略和产业”、“我们的构架和管理”、“我们的团队和文化”三个方面向新员工介绍了企业的创业与发展、现状与方向、问题与期许，希望大家树立目标，胸怀事业，奋发有为，倡导大家在企业发展和个人成长中，谋求共同价值的大空间。

此后，柯希杰副总裁和新员工分享了公司创业和地产产业开拓的过程，纵使困难重重但是勇于面对，展现出来的坚韧和魄力激发了全场人员的坚定信念和拼搏斗志，柯岚岚副总裁、孔宇峰总裁助理、王伟文副总裁也发表了讲话，鼓励大家积极融入企业文化当中，同发展共努力，不断学习，快乐工作。

枝繁而叶茂，树大而根深，随着公司的不断发展，企业员工队伍也在不断壮大，人员的结构、层次以及素质能力上更在不断地优化和提升，集团领导对于新员工的表现给予了很大肯定。在会上，新进员工也纷纷表示对公司的感谢和对企业文化的认同，必将带着务实的态度和优良的品质，发扬集团柯董事长艰苦奋斗、拼搏向上的精神，热情地投入到岗位工作当中。

会议在热烈的掌声中结束，相信此次会议不只是一次公司与员工的互动交流，更是新员工在新岗位上发光发热的强力催化剂。